New Work: Als Personaler und Führungskraft raus aus der Defensive
21. März 2019
HR schafft die Rahmenbedingungen für New Work. Mit beteiligt sind viele Interakteure, wie Führungskräfte, Betriebsrat und Mitarbeiter. Erfahren Sie von Hermann Arnold in diesem Interview, worauf es für Sie als Personaler im Rahmen Ihrer neuen Rolle jetzt ankommt.
Wie Schichtarbeit arbeitszeitlich attraktiver gemacht werden kann
18. März 2019
Der Arbeitszeitexperte Dr. Andreas Hoff schildert uns zahlreiche Ideen, mit denen Schichtarbeit attraktiver gestaltet werden…
Work-Life-Flow: Lernen Sie moderne Arbeitskonzepte von Microsoft kennen!
13. März 2019
Microsoft ist im Rahmen von New Work einer der Vorreiter auf internationalem Niveau. Kay Mantzel erklärt uns heute, was hinter dem neuen Konzept Work-Life-Flow im Vergleich zu Work-Life-Balance zu verstehen ist und was auch kleinere Unternehmen in Sachen neue Arbeitskonzepte umsetzen können.
Performance Management 4.0: Darum sollten wir jetzt handeln!
11. März 2019
Erfahren Sie von Johannes Müller warum althergebrachte Performance Management-Methoden nicht mehr zeitgemäß sind und welche Faktoren Sie bei der Motivation Ihrer Mitarbeiter in Betracht ziehen sollten.
Neues Whitepaper: Arbeitsrechtlich sicher aufgestellt in Polen
7. März 2019
Polen hat in den letzten Jahren einige Gesetzte auf den Weg gebracht, die Sie als künftiger oder bereits aktiver Investor kennen sollten. Agnieszka Nowak-Blaszczak und Peter Daszkowski geben Ihnen in diesem Whitepaper einen Überblick, was sich in Sachen Datenschutz, Betrieblicher Altersvorsorge und Sozialversicherung für Änderungen ergeben haben.
Betriebliche Vorsorge – Fehlzeiten durch Care Management reduzieren
6. März 2019
Gesunde und motivierte Mitarbeiter sind die Basis für jedes erfolgreiche Unternehmen. Der Gastbeitrag von Siegfried Hischke beschreibt einen Fall, der deutlich macht, wie mit Hilfe von Care Management in einem Unternehmen die Fehlzeiten deutlich gesenkt werden können.
