Themen-Blog Personal

Mit der Einführung von kontinuierlichem Feedback wurde auch die Leistungsbeurteilung bei EY neu überdacht und modernisiert. Eva-Maria Stegemann hat ihre Ideen dazu mit uns geteilt und verrät, wie die Herausforderungen dazu gemeistert werden konnten.

Arbeitszeugnisse zu deuten ist oft nicht so einfach, da sich in den letzten Jahren eine eigene Zeugnissprache entwickelt hat. Was sich hinter den verschiedenen Formulierungen verbirgt, verraten wir Ihnen in unserem Blogartikel.

Was hat sich in Sachen Arbeitsrecht in Österreich 2018 und 2019 verändert? Wie formulieren Sie Arbeitsverträge rechtssicher und was sieht eigentlich die neue Fachkräfteverordnung vor? Rechtsanwalt Mag. Branco Jungwirth gibt im Interview Tipps für Ihre Personalarbeit in Österreich.

Welche Ideen müssen Sie als Recruiter wirklich kennen und anwenden, um die besten Mitarbeiter zu gewinnen? Lernen Sie von einer der preisgekrönten Expertinnen, worauf es jetzt beim Digital Recruiting wirklich ankommt.

Zu den absoluten Vorreitern im Bereich neue Arbeitswelten gehört Steelcase. Wie werden die Trends dort gelebt und was können Sie selbst in Sachen Zukunft der Arbeit davon umsetzen? Fabian Mottl gibt einen Einblick und erklärt, welche Rolle Ergonomie und Technologie dabei spielen.

EY hat den Schritt gewagt und einen neuen, zukunftsorientierten Leistungs- und Karriereansatz für alle Mitarbeitende weltweit ausgerollt.Wie lässt sich der neue Ansatz mit einer fairen und leistungsdifferenzierten Vergütung vereinbaren? Bettina Kehrle gibt in diesem Gastbeitrag einen Überblick.