Bonus Im Recruiting: Zufriedenheitsgarantie Für Mitarbeiterinnen Und Mitarbeiter

Bonus im Recruiting: Zufriedenheitsgarantie für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Recruiter von heute brauchen innovative Methoden, um Mitarbeiter zu gewinnen und zu zufriedenen Markenbotschaftern zu machen. Bei dem Hörgeräteakustik-Unternehmen KIND hat man völlig neue Wege versucht - mit Erfolg.
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Unternehmenskultur Im Wandel – Emotionale Intelligenz Und Flexibilität Sind Gefragt!

Unternehmenskultur im Wandel – emotionale Intelligenz und Flexibilität sind gefragt!

Immer mehr Unternehmen beschäftigen sich heute damit, eine Unternehmenskultur zu entwickeln. Dass diese Kultur aber auch gelebt werden muss, um erfolgreich zu sein, das vergessen die meisten. In unserem Whitepaper verrät Expertin Anke Nienkerke-Springer mehr darüber.
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Infografik: Betriebliche Weiterbildung In Zahlen

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Was ist eigentlich der Vorteil von eLearning? Und wieviel Zeit und Geld investieren Firmen durchschnittlich in Weiterbildung? Schauen Sie sich unsere Infografik an und nutzen Sie die Informationen, um Ihre Strategie der betrieblichen Weiterbildung zu überdenken.
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Arbeitsrechtliches Wissen Für Die Digitale Arbeitswelt

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Arbeitszeit und Arbeitsort, betriebliche Mitbestimmung und das alles konform mit der DSGVO: Unser Experte Thomas Block klärt für Sie jetzt einige der Kernaspekte des Arbeitsrechts 4.0 im Interview.
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Personalentwicklung: Eine Neue Rollendefinition Muss Her

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Personaler müssen umdenken – insbesondere, was eine Lernkultur und die Personalentwicklung angeht. Erfahren Sie von der HR-Expertin Jessica Kirch, wie Sie die wesentlichen Veränderungen meistern und worauf es ankommt.
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Was Bedeutet Gesellschaftliche Entwicklung Für Organisationen Und Deren Lernprozesse?

Was bedeutet gesellschaftliche Entwicklung für Organisationen und deren Lernprozesse?

Lernkultur und Lernprozesse befinden sich mitten in der Transformation. Unser Learning-Experte Jan Foelsing erklärt gemeinsam mit Prof. Dr. Anja Schmitz seine neue Sichtweise darauf und welche Auswirkungen sich für die Personalentwicklung ergeben.
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